为进一步加强和规范公文管理工作，加强各级人员对公文处理管理办法的理解，全面提升公司各单位部门公文管理能力和水平，3月29日，方大九钢组织开展了公文处理知识培训，该公司所属各单位综合科长以及公文管理人员共计50余人参加了此次培训。

　　此次培训从解读《九钢公司公文管理办法》《九钢公司公文流程管理办法》入手，着重就该公司常用几类公文的用途、格式、写作要点、行文规则及集团OA、九钢OA公文行文、批转流程等方面进行了详细、生动讲解。与此同时，紧扣该公司日常公文中存在的主要问题进行具体剖析，由浅入深地解读了公文中易误用的标点、数字、字，让与会人员进一步了解了公文处理工作的重要性，并对大家关心的公文处理问题一一进行了详细解答，全程2个多小时的培训改变了“上面讲，下面听”的传统模式，采取了互动式授课，结合点评、案例教学手段，鼓励参训人员踊跃参与、积极发言。另外，4月3日，在该公司物流运输部，一场公文处理知识的专题培训同样在开展，授课老师结合部门实际，利用部门通报作为示例进行剖析、讲解和互动，让大家在严肃、活跃的培训氛围中对公文写作与处理又有了一次全新的认知。参训人员纷纷表示，公文处理知识培训让自己更加全面地了解和掌握了常用公文处理与写作的规范，提高了做好工作的信心。

　　该公司指出，公文处理知识培训，是全面提升该公司公文管理工作水平的实际需要，要求各级人员以培训为契机，认真学好公文处理知识，使公文处理能力上迈上新台阶，在履行职能做好服务上取得新突破，切实将公文管理工作做实、做细、做到位，促进该公司公文处理向规范化、制度化、科学化发展，进一步提高公文处理效率。